A la recherche d’un nouveau challenge dans la ville rose ? ça tombe bien, on recherche actuellement notre futur.e Ingénieur.e développement logiciels embarqués  pour accompagner la croissance de notre agence toulousaine !

Au sein d’un projet dans le domaine de l’embarqué, voici ce qui vous attend :

- Définition de l'architecture logicielle
- Élaboration des spécifications fonctionnelles et techniques
- Conception logicielle
- Développement logiciel
- Test (vérification de code, tests unitaires, tests d'intégration) et validation
- Maintenance corrective

Profil recherché :

Si vous avez lu jusqu’ici, c’est que l’idée vous plait. On continue !

Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire qui vous a permis d’acquérir de solides compétences notamment la maitrise des langages C/C++ ainsi que les techniques du logiciel embarqué. La maitrise de l’anglais est requise.

Au-delà de la mission, vous recherchez une structure qui saura reconnaître vos compétences et vous accompagner dans vos souhaits d’évolution.

Vous êtes disponible dès maintenant ou sous préavis.

Ces quelques lignes vous tentent, on en discute ?

Conditions de travail :

• Poste à pourvoir en CDI.
• Temps de travail : 36h30/semaine
• Télétravail : Hybride
• Rémunération : de 39 000€ à 50 000€ brut annuel

• Avantages sociaux :
  • Prime de vacances
  • Titres restaurant de 10 euros par jour
  • Avantages liés aux déplacements quotidiens
  • Prime d’intéressement et/ou de participation
  • 10 jours de RTT
  • Aides au logement : Action Logement et Groupe Mobility
  • Activités et avantages du CSE
  • Prime de cooptation

Description de l’entreprise :

Grâce à son bon développement, notre agence vient de prendre place au sein de nouveaux locaux dans Toulouse ! Un bel espace agréable prêt à vous accueillir pour rencontrer vos collègues ou pour divers évènements.   Vous coconstruirez votre avenir en trio avec votre Business Manager, Amandine et votre Chargée RH, Carole pour vous accompagner dans votre progression et vos souhaits d’évolution. Notre antenne se compose d’un peu moins de 20 collaborateurs avec lesquels vous pourrez pleinement participer à son déploiement, tout cela dans la bonne humeur bien sûr !

Rejoindre Créative c'est :

• L’assurance de se voir confier des projets techniquement challengeant, depuis nos locaux ou ceux de nos clients
•  Une relation de confiance durable avec chacun de nos collaborateurs et de nos clients
•  La garantie d’une montée en compétences et d’une évolution de carrière.

L’une des forces de Créative, ce n’est pas juste vous trouver une mission. C’est également échanger avec vous au quotidien et participer ensemble aux évènements techniques internes ou locaux (DevFest, Bdx IO, Agile Tour, PO DOJO, BBL...) et conviviaux.

Suite du processus :

A la suite d’un court échange téléphonique avec Carole, vous la rencontrerez (à nouveau !) lors d’un entretien RH. Vous serez ensuite amené.e à échanger avec un consultant avant un dernier point avec Amandine, Business Manager de l’agence.

Groupe Créative offre à tous ses candidats les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d’âge.

Et pour finir :

Quelques mots de notre fondateur, Raphaël DOYEN, qui vous partage sa vision de l’entreprise :  https://www.youtube.com/watch?v=EoIVkVDvuoc